Работа в «Пятерочке»: плюсы, минусы, вакансии и правила трудоустройства

как устроиться в пятёрочку на работу?

Сеть гипермаркетов Пятерочка в России – одна из самых популярных и крупных. Есть множество магазинов в Москве, области и иных крупных городах. Сеть предлагает очень выгодные условия покупок своим клиентам.

Также часто в гипермаркете открыты вакансии продавцов, разнорабочих, кассиров, менеджеров. На этой почве у людей возникает вопрос, как утроиться в Пятерочку продавцом?

Заработные платы в Пятерочке

Сегодня в сети гипермаркетов есть такие вакансии:

  1. Продавец-кассир. В обязанности продавцов и кассиров входит отпуск товара клиентам. Кассир – это очень ответственная должность, так как человек работает преимущественно с деньгами.
  2. Грузик. В его обязанности входит поставка товаров на склады и его разгрузка.
  3. Водитель грузчика.

Уборщик. Основной задачей является содержание торгового зала в чистоте.

  1. Директор магазина. Несет полностью ответственность за покупки и весь рабочий процесс в магазине. На человека с этой должностью возлагается вся работа с документацией.
  2. Супервайзер. Руководитель группы торговых представителей, которые поставляют товар в сеть.

Некоторые отмечают, что зарплата в Пятерочке в Москве у продавца ниже заявленной. Но у грузчика, продавца, кассира зарплата в Пятерочке в Москве фиксированная.

У директора магазина Пятерочка оклад зависит от товарооборота за месяц. У кассира Пятерочки в Санкт-Петербурге зарплата не более 26 000 рублей. Директора в среднем имеют по 50 000 рублей. В маленьких городах страны зарплаты меньше. Продавцы-кассиры получают в среднем от 10 000 до 17 000 рублей. У уборщиков за месяц выходит не более 7 000 рублей. Водители же получают около 20 000 рублей. Грузчики получают не более 20 000 рублей, а директора до 40 000 рублей.

Работа в торговой сети – отзывы сотрудников

Сотрудники, работающие в торговой сети, имеют как положительные, так и отрицательные отзывы. Негативных мнений, как ни странно, больше, нежели хороших. Среди положительных сторон сотрудники отмечают:

  • официальное трудоустройство;
  • выплата зарплаты происходит без задержек;
  • установлен допустимый процент потерь (кражи и просрочка), который списывается ща счет компании;
  • сотрудникам оплачивается больничный, материальная помощь и прочее.

Важно! Нелегально устроиться работать в торговую сеть не представляется возможности.

Все работники компании имеют чистый оклад и премиальные выплаты. Главный плюс работы в Пятерочке – это дружный и слаженный коллектив. Сотрудникам также оплачивается «Выслуга лет». Проработав в компании год, оклад повышается на 5%.

Негативные отзывы сотрудников указывают на некомпетентность вышестоящего руководства. Многие бывшие работники Пятерочки отмечают такие минусы:

  1. Большие нагрузки и дополнительные обязанности. Это связано с частыми сокращениями и нехваткой персонала.
  2. Регулярные переработки, обычно по 2-3 часа каждый день.
  3. Ужесточение условий получения премий. Крупные премии получают только директора.
  4. Неудовлетворяющие условия труда.
  5. Отсутствие камер видеонаблюдения.
  6. Не соблюдается техника безопасности.
  7. При устройстве на работу не подписывают приказ, должностную инструкцию.

И еще много пунктов указывают на неудовлетворительные условия труда.

Негатив в трудовых коллективах

Учитывая все отзывы о работе в Пятерочке, нельзя не обратить внимание на неблагоприятный социально-психологический климат, который сложился в большинстве магазинов. В магазинах присутствуют постоянные подозрения, воровство и стукачество.

Все отношения в коллективе во многом зависят от отношения руководства. Директор должен соответственно относиться к сотрудникам, чтобы его уважали и хорошо к нему относились. Торговая сеть под началом человека, некомпетентного в элементарных вещах, никогда не будет успешно работать. Но директора принуждают быть хамами, по причине чего следуют жалобы на продавцов Пятерочки. Директора при этом остаются белыми и пушистыми. Также негатив возникает из-за ненормированного графика работы в Пятерочке у продавцов и кассиров.

О чем не скажут на собеседовании?

Перед тем, как рассматривать вакансию продавца в Пятерочке в Москве, необходимо ознакомиться с тем, чего не скажут человеку на собеседовании. Важно перед трудоустройством собрать информацию о компании. О чем умалчивают при собеседовании?

  1. Зарплата сотрудника Пятерочки может быть на 30% меньше. Устанавливают специально завышенные планы, чтобы лишить сотрудника премии.
  2. График работы продавца-кассира в Пятерочке по факту от 13 до 16 часов в день. Но оплата последует только за 10,5 часов. Если кассиры не успевают, то выкладку товара совершают в ночное время.
  3. Ночные инвентаризации не оплачиваются. Сотрудника могут вызвать на работу во время отпуска, так как не хватает персонала.
  4. Из полутора часов, выделенных на обед, дают возможность использовать только 20 минут.

И это далеко не все пункты, которые не оговариваются при собеседовании.

Как устроиться работать в Пятерочку?

Как устроиться на работу в Пятерочку продавцом? Для того чтобы стать частью команды необходимо иметь медицинскую книжку и опыт работы продавцом либо кассиром при устройстве на работу администратором зала. Далее следовать такому руководству:

  1. Для того чтобы рассматривать вакансию продавца в магазине Пятерочка потребуется иметь медицинскую книгу. Не требуется иметь опыт работы тем, кто не умеет обращаться с кассовым аппаратом. Таких людей обучают на месте.
  2. Если же есть желание стать администратором зала Пятерочки, то потребуется медицинская книга, и опыт работы в данной сфере. Это очень ответственная должность. Администратору необходимо не только контролировать работу продавцов и кассиров, но и вести учет продукции.

При соблюдении всех правил можно попытаться устроиться в супермаркет.

Как пройти анкетирование при приеме на работу?

Многие, кто пытается устроиться на работу, сталкивался с процедурой анкетирования. Чаще всего при трудоустройстве в торговую сеть анкетирование проходят сразу несколько кандидатур. Все обратившиеся имеют желание устроиться в торговую сеть и получать стабильный высоки доход.

Анкетирование служит главным барьером, который необходимо преодолеть. Многие думают, что при заполнении анкеты главную роль играет опыт работы в данной сфере. Но это самое главное заблуждение, так как самый главный пункт – это указание заработной платы.

Какую заработную плату оглашать в резюме? Если в объявлении указана некоторая сумма, то не стоит спешить за нее бороться. Вакансия может заинтересовать 200 человек и каждого будет устраивать озвученная сумма. Это ни к чему не приведет. Необходимо стать выгодным сотрудником, чтобы справиться с возникшей конкуренцией. Выгодный сотрудник должен стоить дешевле.

Разочаровываться не стоит. Ведь также можно указать желаемую заработную плату, но при этом указать, что есть готовность работать за меньший оклад. Поэтому в анкете следует указывать не круглую сумма, а диапазон оклада.

Например, если в объявлении указана зарплата 25 000 рублей, то указать возможно 23 000 – 25 000 рублей, тем самым заинтересовывая работодателя. Человек будет приглашен на собеседование, где можно поторговаться.

Что указать в анкете, чтобы взяли на работу в супермаркет?

Помимо указываемой заработной платы при устройстве на работу в Пятерочку, на которую обращает внимание работодатель, есть еще множество пунктов, на которые следует обратить внимание. Если человек уже давно работал продавцом, знает всю суть и систему, то шансы уменьшаются, как ни странно. Это связано с тем, что новичок, желая понравиться работодателю, будет стараться выполнить работу лучше всех. У него еще нет навыков, как увиливать от скопившейся работы.

Даже если и работал человек давно в сфере торговли, не стоит упоминать широчайший опыт. Следует просто указать то, что есть некоторый опыт в торговле. Если этап анкетирования пройдет, и человек попадает к лицу на собеседование, кто все решает, то не следует чересчур себя рекламировать.

Что говорить на собеседовании при приеме на работу?

На все задаваемые вопросы должен следовать краткий и ясный ответ. Никогда нельзя перебивать специалиста по кадрам. Также не следует упоминать то, о чем не спрашивают. Если просят рассказать об опыте работы, то следует просто сказать, что он есть и перегрузки не страшны. Этого действительно будет достаточно, даже более чем. Если только будут уточняющие вопросы, то тогда давать на них ответы.

Ели следует вопрос о том, чего человек ждет от работы в Пятерочке, то, конечно же, идеальным будет ответ: «В вашей торговой сети Пятерочка работают профессионалы, у которых есть чему поучиться. Быть частью вашей команды – это гордость.»

Что говорить на собеседовании, если просят назвать причину ухода с прошлого места работы?

Этот вопрос практически каждого человека заводит в заблюждение. Все почему-то боятся назвать причину или считают это вопрос каким-то стыдным. Но в этом случае можно придумать нейтральные ответы, которые сохранят репутацию. Например, комфортными являются такие ответы:

  1. В моей жизни некоторые обстоятельства изменились, поэтому мне пришлось уйти с работы. Увольнение произошло по согласию обеих сторон.
  2. Прошлый работодатель поставит в известность о том, что зарплата будет несколько снижена, так как компания испытывает затруднения. Но озвученная сумма довольно мала для меня и детей, вследствие чего мне пришлось уйти с работы.
  3. Уход с прошлого места работы произошел в связи со сменой места жительства.
  4. Мне необходимо было уйти с работы, чтобы ухаживать за ребенком либо больным родственником.

Таких адекватных и нейтральных ответов есть множество, главное заранее их продумать.

Что говорить о себе на собеседовании, если просят рассказать: примеры

Если человек слышит такой вопрос, то кадровик или же потенциальный работодатель желает услышать положительные качества работника. Эти качества должно благотворно сказываться на работе в компании. Подходящая кандидатура – это спокойный, уравновешенный и исполнительный человек. Работник не должен бояться стрессовых ситуаций и всегда должен находить выход из таких ситуаций.

Если необходимо рассказать о себе, то работодателю понравится услышать почему. Если, например, есть вакансия продавца в Пятерочке в Омске, то следует рассказать о том, что хочется работать по причине благоприятной атмосферы, большой любви к профессии. Если есть желание быть кассиром, то следует уточнить, что вы умеете хорошо считать мелкие деньги и не боитесь работы с ними.

Если работодателю покажется, что человек не сможет справиться с обязанностями, то необходимо ответить так: «Я только с виду такой, а так у меня развита очень хорошо физическая выносливость.»

Стажировка без оплаты труда: это законно?

Сейчас есть очень много хитростей и уловок со стороны работодателей при устройстве на работу. Они связаны с тем, что человек проходит обучение, а в конце испытательного срока слышит «Извините, но данный момент у нас нет свободных мест. Но ведь вы уже прошли обучение, стажировку, поэтому, как только оно появится, мы сразу вам перезвоним, и вы займете свое место.»

Важно! Для того чтобы не попасться на злостную уловку необходимо проходить стажировку с оформлением.

Законодательство РФ требует официального оформления с первого дня работы. Есть люди, которые давно работают, а остальная часть постоянно меняется. Это все потому, что давний сотрудник слишком хорошо знаком с законами и правовой стороной трудоустройства. Необходимо настаивать на официальном оформлении с первого дня, тогда обман сведется к нулю.

Как видно, работа в Пятерочке имеет как положительные, так и отрицательные стороны. Если человек подкован, знает свои права и все нюансы, то он с легкостью сможет устроиться работать в торговую сеть без ущемления своих прав. Но если работник новичок, то ему придется очень трудно. Сейчас очень много недобросовестных работодателей, которые желают нанять персонал лишь на время неоплачиваемой стажировки, а после дать отпор.

Отзывы

Анна Макарова, Москва

«Я всегда работала только продавцами, но мне пришлось уйти пару месяцев назад. Вот снова ищу работу и думала пойти в Пятерочку, но судя по отзывам, работникам приходится не сладко, хотя обещают золотые горы. Что-то теперь и передумала я туда идти, поищу другую торговую сеть. Но думаю, что с другими дела лучше не обстоят.»

Зарплата в «Пятерочке» на разных должностях в России в 2020 году

Сеть магазинов «Пятерочка» предоставляет своим покупателям всегда свежий товар, акции которые помогут экономить. Продукция социальной группы поступает в магазин без наценок. Также действуют скидки для пенсионеров и покупателей с детьми (дни и время предоставляемых скидок уточняйте в магазинах своего региона). Но не только товар предлагает «Пятерочка», также они предоставляют рабочие места для желающих зарабатывать рядом с местом проживания.

Распространенные вакансии

Торговля продуктами питания — постоянно развивающийся бизнес. Крупные сети не слишком подвержены кризисам, так что сотрудникам гарантируется стабильность, которой нет в небольших магазинчиках. Вот перечень самых распространенных вакансий в “Пятерочке”:

Специалист по документообороту (бухгалтер);

От чего зависит зарплата в «Пятерочке»

Существует три основных фактора, которые определяют сколько получают продавцы, администраторы, кассиры в сети «Пятерочка».

Занимаемая должность

В сети «Пятерочка» все работники разделяются на 5 категорий:

  • торговый персонал;
  • логистический персонал;
  • административный персонал;
  • складской персонал;
  • управленческий персонал.

Регион расположения торговой точки

Больше всего зарабатывают сотрудники универсамов, расположенных в городах-миллионщиках, поскольку ежемесячные премии учитывают совокупный оборот магазина:

  • в Москве и Санкт-Петербурге средняя оплата труда в «Пятерочке» – 37-38 тыс. руб.;
  • в Челябинске и Волгограде – 17-18 тыс. руб.

Премиальные выплаты

Сотрудники универсамов могут рассчитывать на ежемесячные премии, которые выплачивают 1-го числа каждого месяца. Премии снижают претензии персонала по поводу того, что ему «приходится жить на маленькую зарплату», увеличивая оклад в среднем на 20-25%.

Заработные платы в «Пятёрочке»

В 2020 году в «Пятёрочке» существуют такие должности, как:

  • Продавец-кассир. В обязанности продавца-кассира входит отпуск товара потребителям. Кассир – это весьма ответственная должность, ведь человек преимущественно работает с деньгами.
  • Грузчик. В обязанности грузчика входит разгрузка товара и поставка его на склады.
  • Водитель погрузчика.
  • Уборщик. Главная задача уборщиков заключается в содержании торгового зала в чистоте.
  • Директор магазина. Он ответственный за закупки, за рабочий процесс в супермаркете. На директора в основном возлагается работа с документами.
  • Супервайзер – это руководитель группы торговых представителей, которые поставляют товар в магазины.
  • Продавец-кассир 28 000
  • Грузчик 25 000
  • Водитель погрузчика 29 000 – 30 000
  • Уборщик 12 000
  • Директор магазина 80 000 – 85 000
  • Супервайзер 80 000 – 100 000
Читайте также:  За границу за рулем: выезд на автомобиле служебном или по доверенности, какие документы нужны,

Многие сотрудники отмечают, что получают намного меньше официально оговорённой заработной платы. У кассира, грузчика и водителей оклад фиксированный. У директора магазина среднемесячная заработная плата зависит от товарооборота. Заработная плата кассира в Санкт-Петербурге не превышает 26 000 RUB, а директора магазинов в среднем зарабатывают по 50 000 RUB.

По регионам

В провинциях и маленьких городах России заработная плата в этой сети супермаркетов намного ниже, чем в столице. Так, к примеру, продавец-кассир в Артёмовске и Курильске получает от 10 000 до 17 000 RUB в месяц. Реальная заработная плата уборщиков в небольших городах едва достигает 7 000 RUB, а водители погрузчиков получают по 20 000 RUB. Грузчик, работающий в провинции, может рассчитывать на оклад от 17 000 до 20 000 RUB, а оклад директора иногда не превышает 40 000 RUB.

Зарплата в «Пятерочке» на разных должностях в России в 2020 году

В розничной сети «Пятерочка» работает более 200 тыс. сотрудников, занимающих должности торгового, административного, управленческого и логистического персонала. Зарплаты в «Пятерочке» выше средних окладов сотрудников других предприятий розничной торговли на тех же должностях, что обеспечивает приток кадров.

Кратко о компании «Пятерочка»

«Пятерочка» — один из самых популярных магазинов в России. К такому выводу пришли аналитики сообщества Rate & Goods, исследовавшие данные о потребительском поведении россиян во второй половине 2020 года. Гипермаркет считается одним из самых дешевых. Это достигается за счет удачной логистики и оптовых закупок в крупных размерах.

Крупнейшая российская сеть магазинов принадлежит розничной компании X5 Retail Group, зарегистрированной за рубежом (Нидерланды). В конце 2020 года чистая выручка сети достигала 1,198 трлн рублей.

В первом квартале 2020 года стоимость минимального продовольственного набора в среднем по стране составляла 4116 рублей. Это следует из данных Росстата. Базовый перечень продуктов в «Пятерочке» в тот же период можно было приобрести за 4112 рублей.

В Москве соотношение более показательно: 5055 рублей по Росстату, 4632 рублей — в ценах «Пятерочки». В Санкт-Петербурге: 4916 рублей, согласно Росстату, 4610 рублей — в ценах «Пятерочки».

Как устроиться на работу в Пятерочку

После того, как стало понятно, сколько получают в Пятерочке, необходимо упомянуть, как же устроиться на работу. Порядок трудоустройства очень прост: необходимо лишь обратиться к любому из сотрудников магазина с вопросом о наличие свободных вакансиях (как правило, все сотрудники всегда в курсе).

Читайте также:

Если свободное место есть, то к вам выйдет администратор, проинформирует об имеющейся вакансии и, если соискателя все устраивает – назначается собеседование.

На собеседование задаются формальные вопросы: где раньше работали, какими навыками обладаете и так далее. Если обе стороны все устраивает, то будущему работнику необходимо пройти обязательное медицинское обследование и оформить медицинскую книжку (как правило, все оформляется за счет магазина).

После получения всех необходимых документов и подписания трудового договора, можно приступать к работе. При устройстве на руководящую должность все немного иначе.

Кандидат обязательно должен иметь опыт (подтвержденные в трудовой книжке) в данной сфере. После найма устанавливается испытательный срок и лишь пройдя его можно заполучить заветную должность.

Востребованные вакансии

Торговля продуктами питания — постоянно развивающийся бизнес. Крупные сети не слишком подвержены кризисам, так что сотрудникам гарантируется стабильность, которой нет в небольших магазинчиках. В целом ритейлеру требуется весь спектр кадров, занятых на предприятии:

  • директора супермаркетов;
  • менеджеры;
  • специалисты отделов;
  • администраторы;
  • продавцы-кассиры;
  • грузчики;
  • водители.

Подбор кандидатов осуществляется в едином офисе в каждом городе. Поэтому взятого в штат сотрудника назначат на ту точку, где есть свободные вакансии. В Москве «Пятерочек» так много, что проблем с трудоустройством не будет, если соискатель соответствует требованиям.

Условия труда

У всех работников этой сети супермаркетов существует чистый оклад и премиальные выплаты, которые используются в качестве поощрения работников. Сотрудникам предоставляется полный социальный пакет.

В магазинах широко применяется практика штрафных санкций. Причём, получить штраф в «Пятёрочке» очень легко. Сотрудников штрафуют за небольшие недочёты и нарушения.

Главный плюс работы в «Пятёрочке» — это дружный коллектив и хорошая социальная база. Работникам оплачивается отпуск и больничный. Также сотрудникам выплачивается «выслуга лет», которая составляет 5%. То есть, если человек проработал в магазине больше года, то его оклад автоматически повышается на 5%.

Необходимые документы

Для трудоустройства в один из магазинов «Пятёрочки» требуется:

  1. Пройти собеседование.
  2. Пройти медицинское обследование и принести медицинскую книжку.

Для трудоустройства администратором торгового зала нужно иметь опыт работы в сфере розничной торговли не меньше 2 лет. В «Пятёрочку» устроиться на работу достаточно легко. В этом магазине всегда наблюдается дефицит сотрудников по причине невысокой заработной платы.

Факторы, влияющие на сумму заработной платы

Доходы сотрудников Пятерочки существенно отличаются друг от друга. Все зависит от нескольких решающих факторов.

Занимаемая должность

Персонал магазина не ограничивается лишь продавцами-кассирами и директорами. На самом деле все вакансии подразделяются на несколько категорий:

  • торговый персонал: продавец-кассир, старший продавец-кассир и контролер торгового зала (товаровед);
  • административный: товаровед и администратор;
  • управленческий: руководитель магазинов конкретного региона, директор отдельного магазина, заместитель директора и менеджер;
  • складской: оператор, кладовщик, грузчик, комплектовщик;
  • логистический: водитель погрузчика, а также водители категорий B, C, B и C;
  • клининговый персонал: уборщики.

Проработав в магазине около двух лет можно смело претендовать на повышение, следовательно, и на большую заработную плату. Стоит отметить, что для того, чтобы занять административную или управленческую должность необходимо пройти специальное обучение.

Расположение торговой точки

Зарплата в Пятёрочке в Москве, естественно, существенно отличается от зарплаты в небольших городах и деревнях. На данной схеме можно увидеть какова среднестатистическая официальная зарплата продавца в Пятерочке (по состоянию на конец 2018- начало 2020 года).

Важную роль играет и местонахождение магазина. Заработная плата на прямую зависит от товарооборота, следственно зарплата в магазине, который располагается в густонаселенном районе будет выше, чем в небольшом поселке.

Премии

Заработок в Пятерочке зависит и от личных заслуг работника. В начале каждого месяца каждый сотрудник может рассчитывать на выплату премии. На премии могут рассчитывать не только «Сотрудники месяца», как все привыкли думать.

Дополнительные деньги можно получить за:

  • увеличение ежемесячного товарооборота;
  • опрятный вид, никаких опозданий;
  • предпраздничные премии;
  • сверхурочно отработанные часы;
  • положительные отзывы клиентов и другие заслуги.

Таким образом, если работник подходит к своей работе ответственно, можно получать существенную надбавку к зарплате (от 1% до 20%).

Количество проработанных часов

При трудоустройстве всегда оговаривается такой пункт, как подработка. Если определенный сотрудник взял отпуск, отгул или уволился, а нового нанять еще не успели, то всегда можно выйти на подработку.

Такие дни оплачиваются, согласно договору, как самые обычные рабочие. Иногда, подработку можно брать и в других точках данного магазина. Можно работать и неполный рабочий день, но тогда, соответственно, зарплата будет ниже.

Сколько получают сотрудники «Пятерочки»

Согласно официальному отчету компании, по итогам 2018 года прибыль X5 сократилась почти на 9 % при увеличении выручки на 18,3 %. Причиной является рост расходов на персонал. Зарплаты в «Пятерочке» , «Перекрестке», «Карусели» были ниже рынка.

Это связано с кадровой стратегией, предполагающей эффективный набор персонала, а не развитие и удержание кадров. Теперь приоритеты изменились.

Директор

Директор отдельного магазина в среднем зарабатывает 31 879 рублей, администратор — 24 134 рублей. Зарплата руководителя регионального отдела — 80 тыс. рублей, менеджера — 41 946 рублей. Такие данные приводит Indeed.com, основываясь на открытой информации из вакансий торговой сети.

На официальном сайте «Пятерочки» в разделе «Вакансии» директору магазина в Москве предлагают 60–140 тыс. рублей. В обязанности входит:

  • организация работы магазина;
  • контроль сотрудников;
  • взаимодействие с контролирующими органами (СЭС, пожарная инспекция);
  • участие в инвентаризациях;
  • ведение отчетности;
  • выполнение плана по товарообороту;
  • минимизация потерь;
  • анализ плановых показателей;
  • контроль заказов, сроков годности товара, списания;
  • планирование запасов товара;
  • материальная ответственность.

Видео о зарплате директора в «Пятерочке»:

Требования относительно низкие. Нужно иметь как минимум среднее специальное образование, опыт работы в розничной торговле от 6 месяцев, опыт на управленческих должностях от 6 месяцев, знание офисных программ. Директор по свежести и директор магазина может быть одним лицом, но в магазинах с большим оборотом должности обычно занимают разные люди.

Продавцы-кассиры

Продавец-кассир отпускает товар покупателям и в течение рабочего времени несет ответственность за кассу. Согласно ведущему HR-порталу Indeed.com, кассиры получают в среднем 19 тыс. рублей в месяц. Данные основаны на 18 904 вакансиях в России. В Москве зарплаты выше средних и составляют 32 760 рублей.

Сотрудники получают зарплату частями: 28-го числа — 50 % от среднемесячного дохода (аванс), 1-го — доплата за прошедший месяц (максимум 40 %), 14-го — оставшаяся часть зарплаты.

В категорию торгового персонала, кроме продавцов-кассиров, входят старшие продавцы и контролеры. Согласно Indeed.com, старший продавец в среднем в России получает 23 100 рублей, контролер торгового зала — 1092 рублей в день.

В Москве товаровед или старший продавец получает больше — 38 519 рублей, зарплата контролера такая же, как и в среднем по России.

На рекламных плакатах торговой сети в разных городах указаны совсем другие суммы, например, 33,5–38 тыс. рублей в месяц для кассиров. Это доход с учетом премиальных, без вычетов налогов и штрафов.

Видео о зарплате продавца-кассира:

Охранники

Согласно Indeed.com, в службе безопасности сетевых магазинов получают в среднем 24 481 рубль в месяц, в Москве — 30 тыс. рублей. Охрану торговых залов осуществляют сотрудники компаний-контрагентов X5 Retail Group — всего более 130 юридических лиц в столице и регионах.

Причина — по крайней мере, два инцидента с охранником ЧОП «Норд-Вест», который ударил ребенка электрошокером, заподозрив в краже мороженого, хотя тот показал чек.

Другому покупателю в 2014 году охранник «Пятерочки» нанес серьезные повреждения — житель Москвы попал в больницу с переломом височной кости и черепно-мозговой травмой. Такие происшествия не проходят без последствий для имиджа ритейлера.

Грузчики

Данная вакансия подойдет только крепким и выносливым представителям сильного пола, ведь работа грузчикам в магазине всегда найдется.

Несмотря на то, что большинство магазинов имеют специальную технику для разгрузки и погрузки товара — скучать все равно не придется. Такие рабочие несут ответственность за товар и его наличие и пропажу.

Грузчик, который хочет работать в Пятерочке должен обязательно иметь медицинскую книжку, ведь работать предстоит с продуктами питания. Заработная плата не особо отличается от той, что получает продавец-кассир и составляет около 30000 в центральных регионах и 12000 в небольших городах и населенных пунктах.

Водители

Люди данной профессии должны обеспечивать магазин необходимыми продуктами и проводить весь свой рабочий день в пути. Зарплата водителей любой категории практически не отличается и составляет около 40000 рублей.

Уборщицы

Самая низкая заработная плата у уборщика, хотя работы всегда хватает (особенно в зимнее время года). Кроме того, уборщику необходимо убирать не только торговый зал, но и складские помещения, кухню и уборную персонала.

Сколько платят уборщику в Пятерочке? Зарплата не превышает 15 тысяч рублей в крупных городах. В небольших поселках может не доходить и до 10 тысяч рублей.

Какие еще преимущества ждут сотрудников сети магазинов «Пятерочка»

Помимо ежемесячной заработной платы, сотрудники имеют право на:

  • специальные скидки на приобретение товаров в магазине, в котором трудятся;
  • бесплатные путевки для детей в оздоровительные лагеря (как в летний, так и в другие периоды);
  • возможность приобрести товар по уценки одним из первых (так как сотрудники сами выставляют и уценивают товар, они первыми узнают, что можно приобрести сегодня с огромной скидкой);
  • малоизвестный факт, но, если сотрудник пятерочки заметит хорошее пустующее помещение и сообщит об этом в отдел развития, можно получить премию в 30 тысяч рублей (только если помещение подойдет и там откроют новый филиал магазина.

Будут ли расти зарплаты в «Пятерочке» в 2020 году

Арсений Кучерюк, консультант HR-компании Antal Russia, отмечает, что главными мотивирующими факторами для сотрудников розничной торговли являются близость работы к дому и зарплата.

«Пятерочка» уже повысила сотрудникам оклады, но, скорее всего, в текущем году придется сделать это еще раз — так считают аналитики инвестиционной компании «Ренессанс капитал».

С недавних пор на зарплату работников «Пятерочки» влияет индекс Net Promoter Score (NPS), то есть готовности рекомендовать, который позволяет выразить в цифрах приверженность покупателей к компании.

Сейчас зарплаты в магазинах «Пятерочка», расположенных в регионах, немного выше, чем в других точках розничной торговли. Это позволяет привлекать работников и обеспечивает потоковый набор. В Москве зарплаты в торговой сети не отвечают требованиям рынка.

Отзывы сотрудников магазина

При трудоустройстве люди сталкиваются как с плюсами, так и с минусами работы в «Пятерочке». По результатам анализа отзывов сотрудников можно сделать вывод, что из положительных сторон отмечаются:

  • незначительные требования к кандидатам;
  • удобный график работы с возможностью совмещать, брать сверхурочные, трудиться неполный день;
  • высокий корпоративный дух, дружный коллектив;
  • работа близко к дому;
  • неплохие условия организации труда.

Отзывы сотрудников «Пятерочки» в СПб и Москве в целом являются положительными. Но место есть и для критики.

  1. В магазинах действует жесткая система штрафов для сотрудников.
  2. Компания экономит на охране, поэтому недостачи случаются очень часто, за что вычитают из карманов других работников.
  3. Люди жалуются, что реальные зарплаты в магазине меньше, чем обещают при трудоустройстве.
  4. Не всех устраивает неинтересный монотонный труд.
  5. Проблемы есть и с карьерным ростом.

В целом зарплаты в «Пятерочке» выше, чем у граждан, работающих у главных конкурентов. Но у компании есть свои минусы. Впрочем, большинство этих недостатков присуще и остальным ритейлерам.

Резюме

Труд в сфере торговли, особенно в сетевых компаниях, практически всегда связан с переработками и дополнительными обязанностями. Вопрос в том, в каком объеме они будут. В любом магазине многое зависит от директора, умеющего или не умеющего мотивировать персонал, организовывать эффективную работу без гигантских нагрузок.

Читайте также:  Англоговорящие страны: список государств, в которых общаются на английском

Работа в Пятерочке: как устроиться, какие бывают вакансии?

Работа в Пятерочке, какой выбор вакансий, какие правила трудоустройства, как устроиться? Уровень зарплаты, какой минимальный возраст для соискателей? На эти и другие вопросы хотелось бы дать развернутый ответ в сегодняшней статье, посвященной трудоустройству в одну из крупнейших торговых сетей отечественного рынка.

Пятерочка поистине является одной из ведущих сетей магазинов, предоставляющих широкий выбор различных групп товаров, по приемлемым ценам. Среди преимуществ компании можно выделить наличие большого количества акций, а также специальных предложений для большинства товарных позиций, подразумевающих скидки от 5% до 99%. Виду большой популярности среди населения, многие рассматривают всерьез возможность трудоустройства, поэтому поговорим сегодня об этом.

Как устроиться на работу в Пятерочку

Одна из самых крупных торговых компаний, в первую очередь позиционирующихся на продаже продовольственных товаров, достаточно ответственно подходит к подбору персонала, сказывается это на критериях к соискателям, а также первоначальному уровню подготовки человека. Предварительно рекомендуем изучить отзывы сотрудников, не зависимо от того, действующие или уже уволенные, они позволяют, словно взглянуть в «сердце» организации и понять, как там относятся к персоналу. Потом уже на основании комментариев можно делать вывод о том, подходит ли вам компания или же нет, и стоит поискать вакансии в другом месте.

На работу в Пятерочку в Москве или в другом городе или даже регионе набирают через отдел кадров, контактные данные для обращений опубликуем немного ниже. Соискателю необходимо понять, что независимо от желаемой должности, для работников существует ряд требований, которым следует в обязательном порядке соответствовать, в противном случае о работе в этой организации можно не думать даже.

Безусловно, существует ряд вакансий, где соискателей подбирают даже без опыта, но в таком случае обязательно проводится обучение, сертификация и тому подобное, в том числе через специальный онлайн портал, где кандидат должен пройти тестирование по итогу занятий. Больше деталей о трудоустройстве выясним ниже.

Какие бывают вакансии в Пятерочке

Если говорить о возможных направлениях работы, то нужно выделить следующее:

Информация обо всех доступных и открытых в каждом случае вакансиях, всегда размещается на официальной странице заведения по ссылке — https://5ka.ru/career/. Достаточно в фильтре выбрать нужное направление.

Итак, доступные вакансии в Пятерочке:

  • Супервайзер.
  • Товаровед.
  • Охранник.
  • Кладовщик.
  • Водитель экспедитор.
  • Аудитор.
  • Менеджер зала.
  • Администратор.
  • Директор магазина.
  • Заместитель директора.
  • Грузчик.
  • Оператор склада.
  • Кассир.
  • Продавец кассир.
  • Работа водителем в Пятерочке по городу.

Как видим выбор вакансий действительно широкий и достаточно универсальный, каждый наверняка сможет найти для себя что-то подходящее.

Отправить свои резюме и анкету на рассмотрение по выбранной вакансии можно через официальный сайт, ссылку указали выше.

Телефон отдела кадров

Отдел кадров, как связаться со службой по поводу трудоустройства?

Для всех городов, независимо от региона была запущена единая справочная служба (горячая линия). Номер телефона для обращений — 8 800 775 55 32.

Также можно обращаться по следующим номерам — 8 800 222 55 53 и 8 800 555 17 50. Позвонив на горячую линию, уточнив ваш вопрос, сотрудники перенаправят в требуемый регион или дадут номер телефона конкретного отдела кадров в вашем населенном пункте.

Какая зарплата в Пятерочке

Какая зарплата продавца или зарплата кассира в Пятерочке? Информацию можно взять исключительно из многочисленных ресурсов с объявлениями, в том числе рекрутинговых агентств. Дело в том, что на официальном сайте Пятерочки или в других ресурсах, вы не найдете конкретной информации о заработной плате не только по стране, но и в конкретном населенном пункте. С чем это связано не известно, тем не менее, если обратиться напрямую в отдел кадров, там, безусловно, вся подробная информация, в том числе об уровне зарплаты будет предоставлена для любой вакансии.

Зарплаты в Пятерочке

Но на данный момент узнать уровень ЗП, какая зарплата в Пятерочке, например, в Москве можно исходя из сайтов с объявлениями. Исходя из тех данных, можно вынести следующее:

  • Продавцы кассиры могут рассчитывать на 25 000 – 35 000 руб.
  • Администратор магазина зарабатывает немногим больше 35 000 руб.
  • Директор заведения от 50 000 руб. и выше.
  • Заместитель от 40 000 руб. и выше.
  • Охранники, кладовщики, приемщики обеспечиваются ЗП от 30 000 до 45 000 руб.

Со скольки лет можно работать в Пятерочке

Со скольки лет можно работать?

При определенных обстоятельствах в компании готовы принять на работу даже студента, например на должность кассира, кладовщика, супервайзера или даже менеджера зала. Но в большинстве случаев минимальный порог на ту или иную вакансию от 18-20 лет.

Какие условия труда и оплата

Что касается оплаты, достаточно информации привели в разделах выше, в случае, если остались вопросы можно обратиться на горячую линию Пятерочки и выяснить более детально интересующие сведения. Сеть магазинов Пятерочка ответственно подходит к подбору сотрудников, достаточно жесткие с одной стороны требования, но в то же время привлекательные условия работы.

Торговая сеть обеспечивает работника:

  • Регулярные выплаты ЗП (не менее двух раз в месяц).
  • Наличие бонусов и премий, как в ежемесячном выражении, так и ежеквартально.
  • Бесплатное обучение и стажировка.
  • Широкие возможности карьерного роста при хороших показателях работы.
  • Официальное трудоустройство.
  • Полный социальный пакет.
  • Возможность выбрать магазин вблизи от дома.
  • Удобный график работы.
  • Наличие униформы (за счет компании).
  • Бесплатные обеды.

Со всем перечнем условий можно ознакомиться на официальном сайте или обратившись в отдел кадров.

Работа в «Пятерочке»: вакансии, отзывы сотрудников, как устроиться

Сеть супермаркетов «Пятерочка» — это крупнейшая торговая сеть магазинов в России. Она насчитывает более 15 000 универсамов на всей территории страны, более 5 000 000 покупателей в месяц и около 180 000 сотрудников. Гипермаркет часто радует посетителей акциями.

Преимущества трудоустройства

Компания действует с 1999 года, поэтому имеет богатую историю и опыт. На протяжении 20 лет гипермаркет доказывает свою надежность, как покупателям, так и сотрудникам. Многие спрашивают, как устроиться на работу в «Пятерочку» и желают пройти собеседование, ведь магазин предлагает хорошие условия для трудоустройства.

  • Работники получают конкурентную заработную плату и вознаграждения по результату работы.
  • Дружелюбный коллектив – все участники проявляют активную социальную позицию.
  • Продвижение по карьерной лестнице.
  • Все сотрудники профессионально развиваются.
  • Официальное трудоустройство.
  • Совмещение работы и обучения.
  • Оплачиваемая стажировка.

Работа в «Пятерочке»: вакансии и зарплата

Ежегодно количество гипермаркетов растет. Рабочих мест появляется больше. Универсам предлагает различные вакансии с достойными зарплатами.

Водитель

Магазин располагается практически во всех районах в крупных и средних городах. Вакансия водителя часто открыта. В среднем они получают 36 000 руб. в месяц. Во многих гипермаркетах требуются водители электроштабелеров. Их средняя заработная плата на уровне 45 000 руб. Работа водителем в «Пятерочке» подходит для мужчин с личным грузовым автомобилем.

Отзывы сотрудников-водителей о работе положительные. Для мужчин, любящих ездить на машине, эта вакансия всегда желанна. Водителей устраивают хорошая заработная плата за несложную работу и дружелюбный коллектив.

Продавец-кассир

Впечатление о магазине во многом зависит от работы продавца-кассира. Его умение общаться с покупателями и готовность помочь, для работодателя очень важно, а также помогает сети развиваться. Средняя зарплата сотрудника на этой должности – 19 000 руб. в месяц. Старший продавец-кассир получает около 29 000.

Отзывы о работе в «Пятерочке» продавцом содержат позитивные моменты. Обед и ужин за счет компании, неплохой коллектив, возможность карьерного роста. Многие директора гипермаркета – это бывшие продавцы-кассиры.

Директор

Лицо гипермаркета, которое решает конфликты с покупателями и сотрудниками, это — директор. Вакансия открыта для людей с крепкими нервами и хорошими коммуникативными способностями. Средняя зарплата – 32 000 руб. в месяц.

Отзывы о работе в «Пятерочке» директором в основном положительные. Из плюсов особенно выделяют белую зарплату, оплачиваемые больничные и отпуска, полный социальный пакет. А также продвижение по карьерной лестнице, бесплатное обучение на тренингах и стабильность компании. Многие стажеры на должность заместителя директора отмечают, что «Пятерочка» дает шанс, который нельзя упускать. Сотруднику гарантирован толчок для будущей карьеры.

Администратор

Обязан осуществлять руководство над продавцами, кассирами, продавцами-консультантами, подготавливать подачу товаров в торговые залы, вести учет остатка товаров и т.д. Средняя зарплата администратора около 24 000 руб. в месяц.

Из плюсов администраторы выделяют своевременную зарплату и дружелюбный коллектив. Стажировку могут проходить даже студенты университетов. Учащиеся рады пробовать свои силы в новой для себя отрасли и набраться опыта.

Супервайзер

Это наставник, который планирует потребности в персонале, формирует команду директоров, обучает и развивает подчиненных, регулярно анализирует работу конкурентов и т.д. Вакансия супервайзера в «Пятерочке» требует от человека высокие коммуникативные способности, большой опыт работы в торговле, выраженные лидерские качества. Эта сложная работа оценивается в среднем на 60 000 руб.

Другие вакансии на работу в «Пятерочке»

Набор кадров, а значит и качество работы универмага, полностью зависит от менеджера по персоналу. Этот сотрудник обязан знать технологии подбора людей, адаптации стажеров, разрабатывать мероприятия по привлечению сотрудников. Средняя зарплата менеджеров по персоналу около 58 000 руб.

Гипермаркет не ограничивается данными вакансиями. Он предлагает выбор в соответствии с любыми способностями человека. Есть возможность трудоустройства без опыта. Весь список вакансии размещен на официальном сайте.

Как устроиться на работу в «Пятерочку»?

Работа в крупнейшей торговой сети России привлекает многих людей. В гипермаркете, как правило, часто появляются открытые вакансии, и попасть на них особого труда не составляет.

Условия трудоустройства

Крупные и успешные магазины обращают внимание на честность, ответственность и трудолюбие своих будущих сотрудников. Эти качества важны абсолютно для каждого работника, отдельные вакансии требуют особенных умений и навыков. Например, для должности супервайзера необходим опыт работы в обучении и торговле, а для кассира — опыт не требуется.

Оплачиваемая стажировка и исключение неофициального трудоустройства – это два значимых плюса для компании. Все работники имеют чистый оклад и премии за свои заслуги. Если сотрудник проработал год, то к его окладу прибавляется 5% — это программа называется «Выслуга лет».

На собеседовании человек должен понимать, что его ждет непростая работа. Большие нагрузки, постоянные переработки, ужесточение условий получения премиальных денег – все эти недостатки встречаются при работе. Крупные премии обычно получают директора организации, его заместители, администраторы.

Анкета на работу в «Пятерочку»

Все люди, устраивавшиеся на работу, сталкиваются с анкетированием. Обычно его проходят сразу несколько человек. Анкета – это главный барьер перед приемом на работу. Кто-то имеет мнение, что самое главное – это указание опыта работы в торговле. Это не так. Преимущественный пункт для работодателя – это ожидаемая заработная плата будущего сотрудника. Желательно указывать сумму меньше, чем указано в объявлении.

Работодатель заинтересован взять новичка, ведь он будет стараться выполнять качественно работу, и он заинтересован понравиться коллективу и руководителю. Также новичок пока не умеет увиливать от работы. Поэтому при заполнении анкеты можно упомянуть о небольшом опыте, но сильно рекламировать себя не рекомендуется.

Заполнить анкету в «Пятерочку» на работу из дома – это самый удобный и простой вариант. Вопросы в ней мало чем отличаются от граф в резюме, поэтому справиться с ней может каждый.

  1. Переходите на сайт https://5ka.ru/career/
  2. Выберите Ваш город.
  3. Из списка выбираете вакансию, и возле нее нажимаете на кнопку «Откликнуться».
  4. Далее заполняете предложенные поля.
  5. Уже имеющееся резюме можно просто приложить к письму, если его нет, то нужно нажать «Заполнить резюме вручную».

Работа в «Пятерочке»: отзывы сотрудников

В сети работают тысячи сотрудников самого разного ранга. Они отмечают различные плюсы и минусы организации. Недовольства и преимущества разделяются в соответствии с должностью.

Супервайзеры и директора магазинов редко жалуются на работу и заработную плату. Их устраивает все, кроме недостатка свободного времени и большой нервной замотанности. Администраторы менее довольны своим рабочим положением. Многие жалуются на бесконечные переработки, а также, что приходилось заниматься не своими прямыми обязанностями, а раскладывать товар на полках. При нехватке средств в кассах администратор обязан ликвидировать ее с помощью собственного кошелька. Водители жалуются на отсутствие времени отдыха, а также на то, что все хищения списывают на них. Кассиров и консультантов в первую очередь накрывает волна из шквала негатива со стороны покупателей.

Кассир «Пятерочки» отмечает: «Рабочий день длится с 9:00 до 22:00, но после закрытия магазина остаемся раскладывать товар на полки в течение двух часов. Также постоянная смена ценников выбивает из сил. Сегодня одна цена на товар, а завтра уже совсем другая – приходится переклеивать. В трудовом регламенте сказано, что на обед нужно уделять 1 час. Мы успеваем поесть и отдохнуть за двадцать минут. Затем снова за работу».

Товаровед рассказывает: «Из-за постоянной нехватки персонала приходится переделывать всю работу по залу. Из-за этого более полудня проводим на ногах. Но стабильно платят, хоть и небольшую заработную плату».

Кладовщик отмечает: «Есть большая заинтересованность в выполнении плана. Сколько отработал, столько и получил. Большой плюс в корпоративном транспорте. Из минусов — отсутствие мероприятий по праздникам».

Работа в «Пятерочке» вакансии нравятся молодым стажерам и стажерам-студентам, которые пробуются на роль администратора или заместителя директора. Для них гипермаркет дает возможность набраться опыта и дарит первый шаг на пути к карьере. Кто-то отмечает, что в магазине можно проявить свои организаторские, творческие и управленческие навыки перед настоящей работой. Многие из молодых сотрудников остаются в магазине и дальше двигаются по карьерной лестнице.

Стажер на должность заместителя директора краснодарской «Пятерочки» говорит: «Стажировка очень увлекательная и интересная, каждый день получаю новые знания и навыки, потому нравится все. Выбрала этот гипермаркет, т.к. стабильная и динамичная компания, есть отличные возможности для личностного развития. Мой наставник – отличный руководитель, с радостью помогает освоить программу обучения».

Читайте также:  Налогообложение в Германии: НДС, транспортный, подоходный и на недвижимость, особенности налоговой системы

Работа в «Пятерочке» по отзывам сотрудников, несмотря на минусы, все отмечают большой плюс в хорошем дружелюбном коллективе и том, что можно работать без опыта. Сотрудники гипермаркета должны быть активными, позитивными, коммуникабельными и уметь много работать.

В общем рейтинге персонал и покупатели ставят универсаму 5-6 баллов из 10. Сеть масштабная, из-за чего организация и управление магазином затруднены. Негативные комментарии превышают позитивные.

Заключение

«Пятерочка» ежегодно открывает около двух тысяч магазинов, а значит, открываются новые места работы для граждан. Универсам представляет гарант стабильности, качества, уверенности в завтрашнем дне. Хотя работать там непросто, туда приходят стажироваться тысячи человек. Их привлекают белая заработная плата, полный соц. пакет, оплачиваемые больничные и отпуска и дружелюбный коллектив.

Работа в Пятерочке

Всем привет! Кто-нибудь работал или работает в офисах Пятерочки?? хотелось бы услышать как там обстановка, какое отношение к сотрудникам, именно к офисным работникам. Чего ожидать? Про отношение к обслуживающему персоналу уже наслышана.

Переезд в Москву

Зарплата 70000 в Москве – много или мало?

Пошли бы работать в пятерочку уборщицей, других вариантов просто нет

к покупателям хамское отношение- отстойная сеть .

1. ну что вы хотите получить в дешевом магазине? меня это убивает, приходят и пальцы веером. в пятерочке цены низкие, самообслуживание, персонал нерусский, продукты так себе. ну идите в Азбуку Вкуса.

Для версии Форума Woman.ru на компьютерах появились новые возможности и оформление.
Расскажите, какие впечатления от изменений?

вот поэтому и был там один раз -первый ,он же последний.

А чё? Нормальнюк там цены на фрукты и овощи бывают. Сегодня тетки черешню по 99.90 хапали сразу по три кило на рыло.

Я там пивняк по акции часто беру, водку. Хороший магаз для достойных челов.

мда. господа, а ничего, что ваши высказывания к теме не относятся? обсуждают они тут цены да продукты.

работать там не стоит. хотя если вы верблюд, тогда вам по барабану

Автор, вы спрашивайте о работе X5 Retail Group , куда входит “Пятерочка” )

От колллектива зависит. У меня подруга что-то проверяет в сети этих магазинов, вот у них коллектив жуткий. Все друг другу завидуют и кто чем-то отличается, то ему не позавидуешь.

Я работаю в этой сфере и ничего плохого пока не замечала. Единственное,что огорчает-ключи от кассы. Почему бы их не отдать кассирам? А к покупателем везде относятся по разному))

Работаю кассиром в пятерочке. Это ужас Т.к. магазин работает до 11 думала домой буду попадать часов в12. А на деле в 3-4.30 а на следующий день опять к 8 на работу. Зарплату обещали одну а платят на 30% меньше. Отношение начальства, в частности зам. директоров хамское и даже унизительное. Работников зала не хватает поэтому все приходиться таскать самой (у каждого кассира свой отдел в магазине) и ночью его надо доставить. А оплачивается даже не 14 часов работы кассира (про ночь я молчу) а почему то 10 с половиной. Но выхода нет у нас в городе очень туго с работой.

я про работала в пятёрочке какое-то время,но пока не поработаешь не узнаешь жизнь пятёрок.Я просто в шоке,почему кассир должен заниматься выкладкой после рабочего дня,эти часы нам никто не оплачивает,приходишь с самого утра и работаешь до поздней ночи,а утром опять на работу и причем за кассу.отношения начальства отвратительное.кругом сплетни,достало уже всё это.

Мне вот тоже интересно. Грузчики в Пятёрочке работают по 13 ч., график 2/2, если взять рабочие часы за месяц и разделить их на положенные 8 ч. – получается 43 рабочих дня.Если разделить зарплату грузчика (14000) на эти дни, то получится, что работают они за 325 р. в день, или 25 р. в час. Кто работает, тот знает скольза день тонн проходит через руки грузчика. Позор Пятёрочке.

работал там 3 дня – в первый день ничего, даже понравилось. На следующий принимали больше 30 машин, с 8 до 6 ,пока работал товаровед, потом девченкам в товарном зале помогал, к 23.00, когда вся смена ушла, думал “или умру, или уйду”. А коллектив был отличный .

была бы зарплата у кассиров 13-14 т.,было бы отлично. а так пашешь как и. к,и за кутарки,а смысл?–за 7,800 по-13-14ч

самая лучшая пятёрка на гагарина

Работа в Пяторочке,это ужас. Во первых Большме нагрузни и переработки,которые не оплачиваются,возлогаются на тебя дополнительные обязанности.Да и к тому же,если Центральный офис не устроит,как прошла инвенторизация тебя попросят уйти не зависимо от твоих заслуг и опыта.Если закроют твой магазин, то будеш сидеть в стажорском отделе без зарплаты,и ждать до года куда тебя направят. В магазинах полная антисанитария,вы бы видели что там делают с товаром.

Согласен. Могу добавить,что в этой компании очень большая текучка, а это не спроста.

Даже не пытайтесь, проблем не оберётесь, адская работа, за которую платят копейки, плюс к этому удерживают из зарплаты недостачи магазина и просроки товара.

Всем привет! Кто-нибудь работал или работает в офисах Пятерочки?? хотелось бы услышать как там обстановка, какое отношение к сотрудникам, именно к офисным работникам. Чего ожидать? Про отношение к обслуживающему персоналу уже наслышана.

Ни одна рабочая лошадь не должна знать, что её считают скотиной.

и что никто никуда не обращался?если все достало–тем более сейчас в коммисию по труду нужен лишь один звонок!! и далее по пунктам 1-зарплата -обещали одну платят другую..2 рабочее время четко регламентированно– все что свыше переработка (читай деньги) 3. дополнительные обязанности-тоже оговариваються 4.что значит списание недостач в магазине с работников? а где охрана и зачем тогда она там ! все ясно что легко говорить вот так за экраном–но если хоть кто то начнет то хамства и беспредела в этих сетях явно поубавиться!хотя что то мне подсказывает начало этой негативной цепи в офисах а не на рабочих местах в магазинах

*** и провокация. в кампании почти год. сначала работала в чебоксарах в перекрестке 4мес. вот там да, часто задерживали,домой на такси в новочебоксарск уезжала за свой счет. в марте открыли у нас большую пятерочку и я перевелась. работаю 12 часов ровно. из них полтора часа обед. зарплата не меньше 10000 выходит. начальство понимающее. если куда срочно надо, отпускают,а часы также оплачивают. в отпуске побывала без проблем. и так же с больничным. а текучка большая, потому что много лоботрясов/ вы на работу приходите работать? а не балду гонять. не отрицаю,работа тяжелая,целый день на ногах. вот многие привыкли свою *** отсиживать, и им тяжело. отсюда и текучка.

А кто занимается закупками в магазинах? Это идет через центральный офис или в каждом магазине свой менеджер-закупщик?

Незнаю как у всех, но по поводу пятерочки в Тульской области все отлично, по сравнению с той же Семейной копилки.

закупками занимается зам или управляющий, есть центральный склад, поставка основного товара и поставщики ” сторонние”.

сколько оплачивают декретный отпуск если проработала 3,5 месяца?

если честно не знаю. но отпуск мне оплатили даже больше чем обычно зп. x5 не очень любят декретные отпуска,но они понимают, что уволить не имеют права. могут только тонко намекнуть на увольнение.

Я проработала в 5 год,сколько оплатят декретный отпуск?подскажите

не знаю. не пробовала. у меня есть уже доча. и в ближайшее время не собираюсь! =) а насчет того что из зарплаты удерживают недосдачу-это фигня. кто это пишет,100% не работал в пятере. у нас недосдача за 3 мес. была 200000р. и ничего мы не платили. единственное, премию чуть меньше заплатили. а в остальном у нас все отлично!

кто знает о декретном отпуске

Завидую тем,кто работает в “нормальной”Пятёрке.Я уже три года работаю в нашей.Сначала у нас был коллектив,потом он разбежался, остались только те, кто рядом живет.В смене вместо 10 кассиров-2 ,включая старшего кассира.Остальные мобильные кассиры,а с них какой спрос (они на выкладку товара не ходят,и работают строго 12 часов) Директор создала в магазине такую атмосферу, что никто не должен дружить и общаться,а должны стучать друг на друга.Постоянно сталкивает ЗДМ лбами-они тоже не должны дружить.Посмотрим на работе газету “Перекрёсток” какие там счастливые работники,а у нас коллектива просто нет.Заставляют в отпуск идти с выходного дня,вообщем беспредел полный.

А как обстоят дела у бухгалтеров, которые на первичке?

Подскажите, если формат магазина увеличился с -1 до 1, на з.п. это как – нибудь влияет?

Ни в коем случае не ходите работать в пятерочку!! Работаю кассиром , на работу прихожу к 8.30, ухожу в 10.30. Оплачивается только 10,5 часов. Положен обед 1,5 часа, в реале 15мин , вечером 5 мин, а то и этого нет. Каждый кассир должен выложить свой отдел, грузчики заняты, таскаешь коробки . План ставят такой, что его нереально выполнить, это делается для того, чтобы не платить премию. Получаешь на руки только оклад, за 15 дней не выходит и 15 -ти тысяч. Очереди постоянные, пенсионерам сделали скидку 5 % с 10 до 1 Кассиру выносят мозг, он стрелочник, на него выплескивается все раздражение. По TV крутят рекламу, ЗАО ТД ПЕРЕКРЕСТОК выступает спонсором телепередач, скидку 15% 18 числа каждого месяца для своих сотрудников отменили. Кассирам оставили только, то что нельзя урезать. Домой идешь, как выжатый лимон, тяжело физически , тяжело морально. 100 раз вспомнишь Советский Союз, , , были профсоюзы,работник был защищен. Упаси Вас Бог устраиваться туда на работу. А иностранные рабочие получают вообще гроши, у рабов на галерах жизнь и то была слаще!!

Ни в коем случае не ходите работать в пятерочку!! Работаю кассиром , на работу прихожу к 8.30, ухожу в 10.30. Оплачивается только 10,5 часов. Положен обед 1,5 часа, в реале 15мин , вечером 5 мин, а то и этого нет. Каждый кассир должен выложить свой отдел, грузчики заняты, таскаешь коробки . План ставят такой, что его нереально выполнить, это делается для того, чтобы не платить премию. Получаешь на руки только оклад, за 15 дней не выходит и 15 -ти тысяч. Очереди постоянные, пенсионерам сделали скидку 5 % с 10 до 1 Кассиру выносят мозг, он стрелочник, на него выплескивается все раздражение. По TV крутят рекламу, ЗАО ТД ПЕРЕКРЕСТОК выступает спонсором телепередач, скидку 15% 18 числа каждого месяца для своих сотрудников отменили. Кассирам оставили только, то что нельзя урезать. Домой идешь, как выжатый лимон, тяжело физически , тяжело морально. 100 раз вспомнишь Советский Союз, , , были профсоюзы,работник был защищен. Упаси Вас Бог устраиваться туда на работу. А иностранные рабочие получают вообще гроши, у рабов на галерах жизнь и то была слаще!!

Абсолютно с тобою согласен

Полип эндометрия.

Мужчина домохозяин

Помогите! как оплатить?

Милым женщинам посвящается

Я полнее парня

сама работаю в пятерочке, сто раз все прокляла. Скоро ухожу в декрет, но туда я больше не вернусь. К работникам какое то потребительское отношение. НЕ ХОДИТЕ РАБОТАТЬ В ПЯТЕРОЧКУ, ПОЖАЛЕЕТЕ И НЕ РАЗ!

Да что вы такое говорите. Все там хорошо оплачивают и все там платят и декретные и отпуска и больничными не обижают. И пишите вы *** полную. делаете из Пятерочек какого то ЗВЕРЯ.

А сколько в пятерке получает директор магазина или зам директора?

хочеш ощютить себя быдлом иди работай

начальство набрано не компетентное абсолютно пример: Начальник склада РЦ бывший грузчик, начальник отдела IT специалист в канализации. На заслуги за проработанные годы и достижения наплевать. Вообщем вы *** а жополизы крутые сами думайте к чему они катятся.

Работаю в пятерочке плюс,у меня свой отдел.нам начальство сказало,если во время не снимешь просрок,будешь его выкупать.так и должно быть?во всех магазинах так?

На сколько мне знакомы все ТС, то подобная система распространена всюду, есть определенный лимит на брак и просрок, если не укладываешься то выкупаешь.

Мы живем в великой стране Россия!)))))))))) Где все идет через ***. Ни кому не важно куда вы все денете, съедите раздадите и т.д. Мало того, что во многих точках этих ТС, кормят персонал, просроченными салатами и люди это едят, то почему не продать Вам просроченный товар.

Спасибо всем за информацию,хотела пойти на работу в “5”,теперь буду искать себе “кусок хлеба” в другом месте!

Здравствуйте!!Не знаю даже с чего начать. Есть в России пятерочки у которых все хорошо складываеться. Но большинство из них неудачные. Это конечно зависит от всех работающих в ней. НО. Иногда,когда не видя или видя что человек полностью выкладываеться своей работе(учитавая как бывает трудно и физически и морально)обходиться словом МОЛОДЕЦ и если его услышиш. Это сложно выразить мне сейчас. Мне “обидно” что в моей пятерке твориться. Я устраивалась кассиром. Но видя что в ней твориться стала помогать по залу.Я не думала что я стану и ОПЕРАТОРОМ ПО ЗАЛУ и за грузчика т.к когда я выхожу на выкладку мальчики грузчики занимаються приемкой палетов а я не могу их ждать пока они закончат тк меня могут вызвать на кассу. Я сама загружаю тележку и выкладываю свой отдел. Я стараюсь или уже старалась вылажить свой отдел не смотря на то что у меня была операция и мне нельзя поднимать тяжелое. Вы сами знаете как тяжело поднять каробку с “сайрой”,но чтоб до нее добраться нужно поднимать минимум еще 5 каробок и поставить их на место. Вот так. И когда смотриш расчетный свой лист и думаешь. ЗАЧЕМ ЖЕ Я ТАК СТАРАЮСЬ.

Добавить комментарий